【春暖就业路】“春风行动”亮点多，北京、湖北、宁夏这样做！

北京

全市各区组织关心关爱送温暖服务

       全市各区将按照市委、市政府统一要求，结合本区疫情防控和生产用工情况，坚持精准施策，向在京过年劳动者发出慰问信，组织多种形式的“送温暖”和集体过年活动，让广大劳动者安心过春节。鼓励企业为在岗职工发放留岗红包、过年礼包，合理安排生产、制定错峰放假和调休计划，落实好工资、休假等待遇。

利用“互联网＋”开展线上公共就业创业服务

       活动期间，充分利用移动互联网平台，开展丰富多样的线上公共就业创业服务活动。

       人力资源社会保障部门将根据不同服务对象的特点和需求，组织召开线上专场招聘活动；尝试推广新媒体远程招聘、直播带岗、线上洽谈。

       通过网站、手机APP、微信小程序，以及建立扩大企业交流群和求职服务群，联合经营性人力资源服务机构、创业服务机构等各种形式，推送求职招聘信息、推介创业项目、提供政策咨询、开办职（创）业指导课堂、实施职业技能培训，为服务对象提供帮助。

全力保障重点企业用工

       “2022年春风行动”正值北京冬奥期间，各区将对接辖区内服务冬奥会和冬残奥会、支持防疫、保障城市运行、重点建设、重要产业链的重点企业，了解节后开工复工情况、用工需求和服务愿望，对招工意愿迫切、用工需求较多的重点企业提供定向服务；

       支持阶段性用工需求量较大的企业与富余员工较多的企业开展用工余缺调剂，合理调配劳动力资源。

有序引导外地务工人员返京进京

       活动期间，充分发挥劳务协作机制作用，加强与劳动力输出地人力资源社会保障部门、经营性人力资源服务机构的工作协调和信息对接，有针对性地提供适合当地劳动力素质特点以及本市人力资源市场供需缺口较大的招聘岗位信息，引导外省市劳动力，特别是对口帮扶地区劳动力有序进京就业。

规范人力资源市场秩序

       为保障广大劳动者权益，本次活动将加大劳动保障监察执法力度，畅通劳动者维权渠道，推进根治欠薪冬季专项行动，规范人力资源市场秩序，严厉打击未经许可擅自从事职业中介活动、虚假招聘、就业歧视等违法违规行为。同时加强政策引导，倡导“劳动光荣”，鼓励劳动者树立积极的就业观念，实现就业增收。

湖北

       春节一过，又是返岗务工高峰期。截至2月10日，湖北省已有近220万名务工人员顺利返岗就业，超过节前返乡务工人员总人数的一半。

       1月25日，一年一度的“春风行动”在全省正式启动，各地围绕重点群体就业创业需求，紧盯重点工程、重大项目、重要产业链及供应链企业的用工需求，搭建对接平台，落实“保用工促就业”的一系列举措。

       今年“春风行动”期间，为适应疫情防控常态化需求，湖北省全面推行 “网上春风行动”，在湖北公共招聘网建立专区，统一发布全省网络招聘会、直播招聘会、培训班期发布、就业政策宣传、重点企业用工等信息。截至目前，全省已累计举办线上招聘活动493场，线下招聘活动339场，帮助4.2万余名劳动者找到合适的岗位。

       湖北省“春风行动”将持续到3月，各地将举办1843场线上线下招聘活动（其中脱贫人员专场招聘活动378场），组织2.68万家企业，供岗105万余个，以就业开门红，助力全省经济开门红。